ガバナンスへの取組

企業統治の実効性・透明性の向上

コーポレート・ガバナンス

「お客さまの喜びを実現し、社会に貢献する」ために、阪急阪神ホールディングスグループの一員として、経営の透明性・健全性を一層高め、法令等の遵守や適時適切な情報開示等を通じ、コーポレート・ガバナンスの強化・充実を図っています。

コンプライアンスの徹底

コンプライアンス教育

阪急阪神ホールディングスグループ「コンプライアンスの手引き」を当社および傘下子会社に在籍する従業員に配布しています。また階層別研修の場でコンプライアンス教育を行っています。

企業倫理相談窓口の設置

法令や社会的規範に反する行為が行われていた場合、または、その恐れがある場合に、当社や傘下子会社、お取引先会社の役職員とそのご家族が、相談・通報することができる窓口を当社内に設置しています。また、グループのガバナンスを統括する阪急阪神ホールディングス内と弁護士事務所にも同様の窓口を設置しています。このような施策により、いち早く問題を把握し改善できる仕組みが構築されています。